As cotas raciais nas universidades

Entenda o que é o conceito de “discriminação positiva” ou politica de “cotas” implantadas recentimente nas universidades do Brasil.

A discriminação positiva tem como intenção erradicar uma discriminação sofrida por um grupo de pessoas, fazendo com que elas se beneficiem de um tratamento preferêncial. Por outras palavras, a discriminação positiva consiste em tratar melhor uma parte da população que julgamos sistematicamente como sendo desavantajadas. Este conceito nascido nos Estados Unidos nos anos 1960-70, foi criado para recuperar o equilibrio e uma diversidade social no mundo universitario e do trabalho.

Todavia, a descriminação positiva não é uma unanimidade. Si alguns à veem como uma forma de extinguir os pré-conceitos nas sociedades, seus criticos à consideram como sendo uma forma de estigmatisar a população-alvo. Neste caso, o conceito de descriminação positiva consiste em introduzir desigualdades com o objetivo de promover as igualdades.

Diferentes medidas podem ser implantadas no caso de uma politica de discriminação positiva:

• Criação de cotas para recrutamento no mercado de trabalho ou nas universidades

• Ações fiscais para previlegiar o recrutamento laboral de certos grupos desfavorecidos

As medidas de discriminação positiva podem ter repercuções negativas como:

• Desvalorização do diplôma

• Encorajar o communitarismo

• Criação de um sentimento de injustiça da parte de pessoas em dificuldade que não fazem parte do grupo favorecido pela politica de discriminação positiva…

Os françeses não tem uma grande simpatia por este tipo de medida politica. Na França existe somente uma lei que se baseia na politica de discrininação positiva. A lei de 1 de julho de 1987 obriga as empresas com mais de 20 funcionarios, a terem no minimo 6% de deficiêntes fisicos contratados.

Ao contrario dos Estados Unidos, na França não existe discriminação positiva do tipo étinico, essa forma de discriminação é mau vista, porque ela é considerada como sendo um “conceito de inspiração racista” que suscita tensões raciais.

Neste sentido, vemos que a politica de cotas raciais universitarias impladada resentimente no Brasil é um modelo américano sem muito sucesso entre os europeos.

#cotasraciais #discriminaçãopositiva